Über uns

In der Abteilung Personal-, Organisations- und Pastoralentwicklung stehen Ihnen zur Verfügung:

Coaching ist ein Begleitungs-Angebot für Leitungspersonen in ihren konkreten Herausforderungen.

Gemeinde- und Organisationsberatung arbeitet in der ganzen Diözese und unterstützt durch externe Beratung bei Veränderungs- und Entwicklungsprozessen, sowie bei der Bearbeitung von Konflikten und Krisen.

Gemeindeentwicklung bietet aufgrund ihrer regionalen Zuordnung zu den Dekanaten kontinuierliche Begleitungsmöglichkeiten in Veränderungs-/Entwicklungsprozessen für Pfarreiengemeinschaften, ihre Gremien und weitere Interessierte an.

Mentorinnen für die Fachberatung und Entwicklung des Pfarrbüros in Pfarreiengemeinschaften.

Personalentwicklung übergreift als Referat alle Personalabteilungen in der Diözese. Sie ermöglicht Strategie-Entwicklung, Vernetzung und innovative Projekte zur Förderung der diözesanen Mitarbeitenden sowie diözesaner Fachbereiche in der Entwicklung ihres Personals.

Supervision ist ein Begleitungs-Angebot für alle, die in einem Anstellungsverhältnis der Diözese oder deren Kirchenstiftungen stehen und sich ihrer Berufung vergewissern, sowie ihre Rolle und Aufgaben reflektieren wollen.