„Kirche. Entwickeln. Beraten.“ – hier finden Sie differenzierte Angebote der Abteilung Personal-, Organisations- & Pastoralentwicklung.
In bewegenden Zeiten der Veränderung in Kirche und Welt wollen diese Angebote
- Einzelpersonen & Teams
- Pfarreien-Gemeinschaften & ihre Gremien,
- ehren- & hauptamtliche Mitarbeiter/innen
- kirchliche Organisationen & Einrichtungen,
beraten und begleiten – auf Ihrem Weg in eine gelingende pastorale Zukunft der Kirche.
Ihre Situation, Ihre Anliegen, Ihre Fragen zu Christ- wie Kirchesein in der Welt von heute sind Ausgangspunkt und Mitte aller Unterstützung.
Wir stellen Ihnen unsere Erfahrung und fachliche Kompetenz zur Verfügung.
Machen wir uns gemeinsam auf den Weg:
„Wagen wir ein wenig mehr, die Initiative zu ergreifen“ (Papst Franziskus)
Unser Angebot
Aktuelles
Bistums-Aktion „nicht egal“
„Nicht egal“, das Pilotprojekt der Citypastoral-Stellen in Augsburg, Memmingen und Kempten wird jetzt allen Pfarreien unseres Bistums zur Verfügung gestellt.
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Kirche im Mentoring – Frauen steigen auf
(pba) Seit 2018 nimmt die Diözese Augsburg an dem bundesweiten Programm „Frauen steigen auf“ teil. Ziel der Initiative ist es, kirchliche Mitarbeiterinnen für zukünftige Führungspositionen zu schulen und zu fördern. Sie werden dabei von Mentoren und Mentorinnen intensiv begleitet. Am vergangenen Dienstag schilderten die beiden diesjährigen Mentees in einem persönlichen Treffen Bischof Bertram ihre bisherigen Eindrücke und Erfahrungen. (mehr …)
Supervision – eine philosophische Betrachtung
Das Gedankengut von Hannah Arendt – dargestellt in ihrem Buch „Über das Böse“ im Piper-Verlag – beschreibt in erstaunlicher Weise Supervision, ohne dass sie in ihrem Buch von Supervision schreibt.
Martin Knöferl, Leiter der Koordinationsstelle für Supervision, sinnt philosophisch darüber nach. Textstellen von Hannah Arendt sind kursiv und in Anführungszeichen gesetzt. (mehr …)
Termine
